6月17日，太重煤機(jī)舉辦“質(zhì)量免檢崗”流動(dòng)紅旗授旗儀式，儀式為6名免檢崗人員授予流動(dòng)紅旗，以此表彰先進(jìn)、樹立典型，鼓勵(lì)生產(chǎn)一線崗位人員在產(chǎn)品生產(chǎn)制造過程中，加強(qiáng)自檢、自控、自主質(zhì)量管理意識(shí)，確保產(chǎn)品質(zhì)量，提高產(chǎn)品一次交檢合格率。
近年來，太重煤機(jī)積極探索創(chuàng)新質(zhì)量管理舉措，此次設(shè)置“質(zhì)量免檢崗”，意義重大。儀式上，太重煤機(jī)總經(jīng)理助理暴慶保宣貫了公司質(zhì)量免檢崗管理辦法，按照2023年全年工時(shí)完成情況和一次交檢合格率進(jìn)行排名，對(duì)綜合得分優(yōu)秀的崗位授予“質(zhì)量免檢崗”。他強(qiáng)調(diào)，質(zhì)量是企業(yè)的生命，要以此次質(zhì)量免檢授旗儀式為契機(jī)，進(jìn)一步鞏固成果，樹立楷模，帶動(dòng)其他崗位人員積極參與到“免檢崗”評(píng)比中來，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升自己，樹立“產(chǎn)品質(zhì)量、人人有責(zé)”的質(zhì)量理念，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
為確?！懊鈾z崗”真正發(fā)揮作用，質(zhì)量管理檢驗(yàn)中心聯(lián)合各子分公司加大對(duì)免檢崗位的督導(dǎo)檢查力度，對(duì)免檢崗產(chǎn)品采取不定期抽查和統(tǒng)計(jì)分析，定期組織、安排免檢崗位人員進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋并采取措施，根據(jù)質(zhì)量監(jiān)控結(jié)果和崗位變化，適時(shí)調(diào)整免檢崗位的資格和范圍。
質(zhì)量是贏得市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的基礎(chǔ)，唯有打造質(zhì)量過硬、顧客信得過的產(chǎn)品，才能贏得客戶、贏得市場(chǎng)，才能推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展。今年4月份“免檢崗”推廣以來，改變了職工以前主要依賴質(zhì)檢人員把關(guān)質(zhì)量的思想，有效激發(fā)職工自檢、自控、自主管理質(zhì)量的能力，為公司產(chǎn)品質(zhì)量提升再上新臺(tái)階提供了保障。
