5月31日上午，太重煤機召開公司工會第二屆五次全委（擴大）會議，會議傳達了太重集團公司工會第十二屆五次全委（擴大）會議精神，全面總結(jié)了公司工會2021年工作并對2022年工作進行了安排部署，報告了公司工會 2021 年經(jīng)費收支情況，宣讀了《關(guān)于表彰 2021 年度工會先進集體、優(yōu)秀工會干部、工會積極分子的決定》。太重煤機黨委副書記、工會主席費續(xù)東出席會議并發(fā)表講話。
講話中，費續(xù)東充分肯定了過去一年中公司各級工會在公司黨委和同級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞中心、服務(wù)大局、履職盡責(zé)，努力維護職工合法權(quán)益、促進企業(yè)民主管理、熱心幫扶助困以及大力開展“五小創(chuàng)新活動”等方面取得的可喜成績和在支持公司改革發(fā)展、維護企業(yè)和諧穩(wěn)定所做出的重要貢獻。并向在2021年工會工作中受到表彰的先進集體和個人表示誠摯祝賀，向在過去一年中為公司改革發(fā)展與穩(wěn)定付出辛勤努力和重要貢獻的廣大工會干部表示衷心感謝。
費續(xù)東強調(diào)，2022年是黨的二十大召開之年，是實施“十四五”規(guī)劃的關(guān)鍵之年，也是公司改革創(chuàng)新的重要一年。面對新形勢，希望各級工會組織、工會干部要以改革創(chuàng)新的精神，為企業(yè)健康發(fā)展和和諧穩(wěn)定做出新的更大的貢獻，并提出五點意見：
一是要繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為加強思想政治引領(lǐng)的第一要務(wù)。
各級工會干部要進一步提高新形勢下做好工會工作重要性的認識，進一步強化服務(wù)職工群眾和企業(yè)發(fā)展大局的理念、改進工作作風(fēng)、提高工作水平，實實在在為職工排憂解難，成為職工信得過、靠得住、離不開的知心人、貼心人。
每名工會干部都要自覺加強政治理論學(xué)習(xí)，用黨的政治理論和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想全面指導(dǎo)工會各項工作。要深刻理解在中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下的中國工會組織的宗旨和任務(wù)，要深入學(xué)習(xí)《工會法》、《工會章程》，充分了解工會的權(quán)利、責(zé)任、義務(wù)和職能。在學(xué)習(xí)中不斷提高自身的政治素質(zhì)、理論素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)、綜合素質(zhì)和干事創(chuàng)業(yè)的能力與水平。
要發(fā)揮工會組織的體系優(yōu)勢和聯(lián)系群眾的優(yōu)勢，做好對黨的各項方針政策的宣傳工作，要向職工群眾大力宣傳公司改革與發(fā)展的各項積極舉措與思路，充分發(fā)揮好黨和職工群眾的橋梁紐帶作用。
要全面貫徹“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨，堅持開展“我為職工辦實事”和“困難職工幫扶”活動，切實為職工辦實事、辦好事、解難題，并在維護職工合法權(quán)益方面發(fā)揮積極作用。
二是要圍繞中心工作，深入開展形式多樣的勞動競賽和群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動。
勞動競賽和群眾性技術(shù)創(chuàng)新工作是工會凝聚廣大職工智慧和力量的重要活動載體，也是組織動員職工參與企業(yè)改革發(fā)展的重要抓手。
六月份，各單位、各部門的工會組織都要圍繞本單位需要提升的工作內(nèi)容開展有針對性地專項勞動競賽。勞動競賽要有目標(biāo)、有特點、有實效。同時，要以“五小”創(chuàng)新活動、QC攻關(guān)活動和班組建設(shè)等活動為載體形成今年工會調(diào)動職工積極參與技術(shù)創(chuàng)新、崗位技能提高、夯實基礎(chǔ)管理的活動主線，在各項活動中要充分結(jié)合對“工匠精神”的宣傳和學(xué)習(xí)以及對先進勞模模范事跡的廣泛傳頌，形成廣大職工廣泛參與、共謀發(fā)展的正能量。
三是要圍繞“五要五抓五建設(shè)”，結(jié)合“五型”班組建設(shè)，大力開展太重煤機“五十強班組”創(chuàng)建和選樹活動。
各單位黨政工團均要深刻認識“五十強班組”創(chuàng)建活動開展的重要意義，高度重視活動開展的相關(guān)工作。
“五十強班組”創(chuàng)建要體現(xiàn)“班組主動申請、職工廣泛參與、工會悉心指導(dǎo)、黨政大力支持”和“創(chuàng)建有過程、實施有目的、推進有方向、考核有標(biāo)準”。將“學(xué)習(xí)型、安全型、清潔型、節(jié)約型、和諧型”班組建設(shè)作為“五十強班組”創(chuàng)建的基礎(chǔ)性要求，將“創(chuàng)新型、創(chuàng)效型”班組建設(shè)作為“五十強班組”創(chuàng)建的高標(biāo)準評價要求，使得“五十強班組”創(chuàng)建活動對公司發(fā)展產(chǎn)生實效，同時形成具有先進文化的太重煤機班組建設(shè)新局面。在“五十強班組”創(chuàng)建過程中鼓勵班組創(chuàng)建方法個性化和差異化，不搞千篇一律、不搞簡單復(fù)制。
四是要結(jié)合企業(yè)文化建設(shè)和學(xué)習(xí)踐行太重核心價值觀，組織形式多樣、有意義、有特色，能展示企業(yè)形象和員工風(fēng)采的具有導(dǎo)向性的文體活動，增強職工凝聚力和對企業(yè)的向心力。每項活動都要做到有主題、有內(nèi)涵、有目的、有意義?；顒娱_展要圍繞中心工作、緊跟形勢?；顒咏M織中各級工會要有發(fā)散思維、創(chuàng)新思路、工作激情，堅決摒棄墨守成規(guī)、因循守舊的工作作風(fēng)。
五是各級工會干部要用“以作為求地位”、“以作為求重視”、“以成效求影響”經(jīng)常性鞭策自己。要熱愛工會工作，做到“干一行愛一行、鉆一行精一行、管一行像一行“。
費續(xù)東強調(diào)，面對新形勢，各級工會組織在集團公司黨委和公司黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，開拓進取，扎實工作，在促進公司發(fā)展和維護企業(yè)穩(wěn)定的大局中發(fā)揮工會組織的重要作用，在太重煤機脫困新生的進程中做出新的貢獻，以實際行動和優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開！
